5月4日下午,我校召开第六轮岗位聘任工作布置会议。副校长邵千钧主持会议,各学院院长、书记及各部门负责人参加了本次会议。
会上,人事处处长卢美芬详细解读了《宁波大学学科性学院第六轮聘期目标考核实施办法》、《宁波大学第六轮岗位设置与聘任实施办法》以及《宁波大学岗位绩效工资实施办法》,并对接下来的岗位聘任工作作了安排,对重点的几个问题进行了说明。
邵千钧副校长指出,本次聘岗各单位一定要遵循公开、公平、公正的原则,聘任过程中要做到程序合法、工作细致,凝聚人心、形成合力;要做到能上能下、能进能出,要重点关注聘期内退休教师的群体、高水平人才群体,没有博士学位的学院要关注教师的发展;要重视良好的学术导向和业绩导向。希望各单位要认真学习领会文件精神,通过本次聘岗进一步统一思想,凝心聚力,为学校的发展作出应有贡献。
据悉,本次聘岗从5月23日开始,到5月底基本完成聘任。
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(作者:佚名 编辑:宁波大学)
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